臨安企業界各級人大代表暢談“責任御寒”

隨著金融危機的蔓延和加劇，企業在逆境求生、克難奮起的同時，如何承擔起社會責任已成為社會關注的焦點話題。在日前召開的"全市工業經濟暨技改投入年活動動員大會"上，我市118家企業作出鄭重承諾：積極響應市委、市政府的號召，2009年保增長、保就業、不裁員、不欠薪，并向全市企業發出倡議，堅定必勝信心，履行社會責任，攜手共克時艱。其中，我市企業界各級人大代表帶頭倡議，積極響應，他們的態度為我們在金融危機的寒冬中帶來了陣陣暖意。

臨安市人大代表 浙江小王子食品股份有限公司董事長王岳成：

我的理解是，企業承擔社會責任，首先要把企業自身辦好，千方百計使企業實現可持續發展，只有這樣才有基礎、有能力更好地承擔起社會責任，確保不裁員、不減薪。我們算了一筆帳，2008年員工收入不降反漲，而現在我們的打算是，2009年在做到不裁員、不減薪的同時，還要為員工特別是外來務工人員適當改善待遇。其次，作為我們實體企業來說，確保產品質量是承擔社會責任的重要內容，"三聚氰胺"事件給我們敲響了警鐘，企業負責人頭上懸著兩把劍，一把是"食品安全劍",一把是"安全生產劍",確保這兩把劍不落下來，才稱得上對社會負責，對消費者負責。第三，企業必須建立規范的制度，把公平正義放在首位，形成一個公平正義的制度環境。我們總結出的一條經驗是：優秀員工是企業的最大財富，人是第一位的，企業的"企"字沒有"人"就是"止",就停止、消亡了。所以要加強制度建設，千方百計地調動員工的積極性、主動性和創造性，創造一個公平正義的內部環境和積極向上的氛圍，樹立與員工共享經營成果的理念。做到這些了，當困難來臨，企業才會有向心力和凝聚力。