內外訓學習結合 打造高績效團隊

4月21日公司總部主管級以上人員（不含營銷中心）參加了聚成公司組織的《高績效團隊建設》的培訓。本次培訓為期兩天，由人事行政部經理高強組織帶領，培訓地點在莞城文化廣場電影院。參加培訓的東莞各企業人員近千人。

據了解，本次培訓講師顏廷錄是清華大學EMBA客座教授、《贏家大講堂》特聘專家，有超過15年的企業管理經驗，一直從事于企業顧問、咨詢及管理培訓工作。

課堂上，他將管理理念、理論和企業實際相結合，全方位地闡述了高績效團隊建設的方法。顏老師風趣、實戰性理論和精彩案例的培訓分享，讓學員受益匪淺。培訓結束后，公司借勢出臺實施《外訓分享展示會》管理機制。該《機制》規定了講解內容、課件、時間、現場評分和綜合排名的各項要求，對于綜合排名前列的人員公司將給予豐厚的物質獎勵，對前一二名優異者聘請其為公司下年度的內訓講師。

從5月份開始，人事行政部每周二晚上安排3名參加外訓的人員在多功能會議室進行培訓分享展示。分享展示的具體要求為：課件準備、講解時間30分鐘、講解內容自定，主要是個人學習感受最深的部分，并與所學內容和主題聯系緊密。

內訓效果展示人員根據自己所學所做，理論與實際相結合，分享和展示他們優秀的一面。有的學員講解的案例非常典型，來源于工作和生活，通俗易懂；有的按照顏廷錄老師的課件作了補充和升華，提煉出新的知識點，對大家有很大的啟發；有的語言樸實，分享的感受頗為真誠和實在。

據介紹，開展本期內訓展示旨在進一步鞏固學員學習內容，提高和鍛煉個人的演講能力。內訓展示完畢后，公司將對整個展示活動進行綜合評估，個人演講評價等，為下一次的培訓展示提供改善方案和示范效應。